长丰县中医院
新闻资讯 / News More
2022 - 03 - 23
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“感谢李主任和医护人员,不辞辛苦帮我解除病痛。”来自杜集镇的40岁阿姨杨某某,一边行走,一边感激地说:“起初我还担心腰椎手术风险,后来了解到省城三甲医院专家定期来长丰县中医院骨科帮扶工作,于是打消了疑虑,由李主任亲自为我手术,手术安全疗效好。”这是李文华主任3月11日来长丰分院开展的一例伴有糖尿病的腰椎间盘脱出症患者TLIF手术患者,术后患者左下肢疼痛症状消失,术后两天即能佩戴腰围下地行走。据分院骨伤科尹润生主任介绍:“自李文华主任医师担任我院骨伤科指导主任后,目前已经开展几十例手术,其中四类手术十余例,包括腰椎间盘突出经椎间孔入路髓核摘除、椎间植骨融合、椎弓根钉棒内固定手术(TLIF)、人工全髋关节置换手术(THA)、人工膝关节表面置换手术(TKA)等较高难度手术,让长丰百姓在家门口即可享受到省城三甲医院骨科专家的优质医疗资源。”  李文华主任十分重视科室医疗管理,骨伤科全体职...
2022 - 03 - 02
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为了推动医院的高质量发展,2022年3月1日下午,我院邀请安徽中医药大学第一附属医院重症医学科主任周大勇就我院重症医学科的建设及发展出谋划策。会议由方锐院长主持,院领导班子及医务科、设备科等相关科室参加本次会议。方锐院长首先简要介绍了长丰县中医院的发展现状,在安徽中医药大学第一附属医院的托管下,医院各项业务都取得了很大发展。但是作为一所二级甲等中医院,重症医学科却是不可或缺的一部分。它承担医院及县域内危重患者的抢救,为各类新医疗新技术的开展保驾;同时也承担了大量政府及卫健委的指令性任务,为人民群众的生命健康护航。中医院南区以未来的区域性医疗中心发展为方向,需要强大的重症医学科作为坚强的后盾。中医院党总支书记、副院长翟江华表示,中医院重症医学科的建设时机已经成熟,我们要做到从无到有、从小到大、从弱到强,培养一批危重症专业医疗人才和专科护理人才,充分发挥重症医学科安全保障和挽救急危重症患者生命...
2022 - 01 - 14
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为深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述,树牢安全发展理念,进一步加强财政票据监管,规范票据的安全使用,落实行政事业单位的内部控制措施,1月12日上午,医院总会计师马典颍带领相关部门开展现场安全检查工作。医保办主任杨宁秋、财务科科长赵飞,以及相关工作人员参加本次检查。本次对财务科、医保办以及所属门诊收款、住院结算等岗位,进行了认真仔细的检查。马典颍带领工作人员现场查找问题,排查潜在风险,要求所有工作人员进一步提升服务患者意识,提高安全生产认识,相关部门要采取必要措施杜绝安全隐患;对收费窗口视频监控装置要定期检修,确保能对缴费窗口图像和结算全过程录像,做到视频回放清晰可查。  检查现场特别是对收费窗口人员的现金和票据进行了重点检查。检查以财务台账为基础,现场核对领用发票数量和票据号,对票据是否合规使用,票据手续是否齐全等进行了详细检查,并做了记录备案。最后,马典颍强...
2021 - 12 - 31
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为确保“两节”期间医院安全生产大局持续稳定,12月29日下午,长丰县中医院党支部书记、副院长翟江华率领院领导班子成员、临床、医技以及行政职能科室负责人召开节前安全生产管理工作会议。翟江华首先强调,“两节”将至,为确保我院各项工作平稳有序,全院职工务必提高安全意识,相关科室负责人要进一步明确目标责任,细化措施要求,完善工作机制,坚决杜绝隐患事故,确保各项工作真正落到实处。最后副院长轩传顺及其他几位院领导针对我院实际情况,要求大家实施“四步走”方案,全力做好安全生产工作,确保全院干部职工过一个安全祥和的元旦及春节。一是抓部署。召开安全生产管理工作会议,动员部署安全工作,为安全生产提供强有力组织保证;二是强责任。按照“谁主管,谁负责”和“管业务必须管安全”的原则,检查各部门、科室安全生产和消防安全目标管理责任落实情况;三是深摸排。组织安全大检查,进行全院细致排查,把各种安全隐患消灭在萌芽之中,确...
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增强内功抓管理,提质增效保健康 —记安徽省中医院长丰分院骨伤科建设“十四五”安徽省中医优势特色专科
2022 - 03 - 23
“感谢李主任和医护人员,不辞辛苦帮我解除病痛。”来自杜集镇的40岁阿姨杨某某,一边行走,一边感激地说:“起初我还担心腰椎手术风险,后来了解到省城三甲医院专家定期来长丰县中医院骨科帮扶工作,于是打消了疑虑,由李主任亲自为我手术,手术安全疗效好。”这是李文华主任3月11日来长丰分院开展的一例伴有糖尿病的... More>>
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医生简介 / Teachers More
  • 发布时间: 2018 - 05 - 03
    陈怀珍,主任医师、研究生导师、教授。安徽中医药大学第一附属医院脑病一科主任。中国民族医药学会脑病专业委员会委员,安徽省脑病专业委员会副主任委员,中国中西医结合学会神经科专业委员会安徽省分会委员、脑心同治专业委员会常委,安徽省睡眠研究会理事。《中华实用医药杂志》编委,《现代中西医结合杂志》编委。 现主要研究方向为中西医结合治疗脑血管病、帕金森病、癫痫等。对头痛、眩晕、睡眠障碍、肝豆状核变性、重症肌无力、多发性硬化、焦虑抑郁障碍、各种神经痛及其他神经系统疑难疾病也积累丰富临床和科研工作经验。主持、参加国家自然科学基金、中医药管理局、省教委及学校临床科研课题共6项,2008年参与国家863计划“注射用海参多糖治疗中风急性期”的临床研究及“玉参多糖治疗中风恢复期”的临床研究。自拟中药“龟地苁星颗粒”治疗帕金森病运动障碍、异动症等有良好疗效。
  • 发布时间: 2018 - 05 - 03
    吴云虎,副主任医师,副教授,医学博士,硕士生导师。中国中西医结合协会神经科分会青年委员。从事神经内科疾病诊断与治疗的研究多年,尤其熟练掌握了颅内外血管(包括颅内动脉、颈内动脉、大脑中动脉、椎动脉、锁骨下动脉及肾动脉等)支架置入的介入操作技术,动脉瘤栓塞术及动静脉畸形的栓塞术。
  • 发布时间: 2018 - 05 - 03
    徐国存,副主任医师,1996年毕业于安徽中医药大学,在职研究生进修班学习,南京军区南京总医院进修学习,安徽省脑病专业委员会委员,安徽省神经病学会委员,安徽省癫痫病学会委员,安徽省睡眠学会委员,安徽省神经介入学会委员,熟练运用中西医结合方法治疗神经系统疾病,尤其擅长脑梗死、脑出血、肝豆状核变性、癫痫、帕金森病、颈椎病及肌肉疾病的治疗。对头痛、头晕、睡眠障碍及各种神经痛有较丰富的治疗经验。熟练运用介入方法治疗急性脑梗死、脑血管狭窄、闭塞及动脉瘤等。
  • 发布时间: 2018 - 05 - 03
    王萍,2012年毕业于安徽中医药大学,研究生,熟练运用中西医结合针灸等中医特色方法治疗脑梗死、脑出血、肝豆状核变性、癫痫、帕金森病、颈椎病。尤其擅长眩晕、失眠、难治性面瘫等常见症状的处理,对于中医“治未病”的诊治有较深研究。
  • 发布时间: 2018 - 05 - 03
    吴以诚  安徽省中医院推拿科二病区副主任,副主任医师,医学硕士,硕士研究生导师,擅长运用推拿针灸、康复理疗、中药等手段治疗颈椎病、腰椎间盘突出症、脊柱小关节紊乱、脑血管疾病中风康复、面瘫、头痛、失眠、胃肠疾病、妇科月经不调及痛经等。
  • 发布时间: 2018 - 05 - 03
    吕子萌  安徽省中医院推拿科主任,副主任医师,研究生导师,擅长急慢性颈腰痛、脊椎错缝等脊柱源性疾病和四肢关节慢性疼痛、中风后遗症、糖尿病、胃肠功能紊乱症、围绝经期综合症、睡眠障碍等的治疗、保健。
  • 发布时间: 2018 - 05 - 03
    王斌,主治医师,医学硕士。2007年毕业于安徽中医学院针灸推拿专业,于2007年7月在安徽中医学院第一附属医院推拿科工作至今,主治腰椎间盘突出症、颈椎病、肩周炎、膝关节炎、强直性脊柱炎、中风等疾病。
  • 发布时间: 2018 - 05 - 03
    郭呈林,住院医师,硕士研究生,2014年毕业于安徽中医药大学硕士研究生中医内科专业,同年于安徽省中医院内分泌科工作。擅长内分泌代谢疾病糖尿病及其并发症、甲状腺疾病、痛风、骨质疏松等疾病的诊治。参加国家级课题2项,省部级课题2项,参编医学专著3部,参与编写中医药治疗糖尿病足病指南,发表专业论文4篇。
  • 发布时间: 2018 - 05 - 03
    丁雷,主任医师。硕士研究生导师。从事内科临床及教学工作30余年。现任中华医学会安徽分会糖尿病学分会委员。中华医学会安徽分会内分泌学分会委员会委员,痛风及高尿酸血症学组成员。擅长内分泌、代谢性疾病及老年病的诊治,特别擅长糖尿病、甲状腺疾病、骨质疏松症、肥胖症、高血压、消化性溃疡、血脂异常、痛风、高尿酸血症、类风湿关节炎、系统性红斑狼疮、干燥综合征等疾病的诊治。主要研究方向为糖尿病的早期预防、糖尿病教育及全面管理、中西医结合治疗糖尿病、中西医结合治疗甲状腺疾病、中西医结合治疗痛风及及高尿酸血症。
  • 发布时间: 2018 - 05 - 03
    倪英群,医学博士,安徽省全科医师协会委员,安徽省中医药学会内分泌专业委员会委员。从事内分泌临床工作10年,擅长内分泌代谢疾病如糖尿病及其并发症、甲状腺疾病、骨质疏松症、痛风、高血压、慢性胃炎、类风湿关节炎、系统性红斑狼疮、骨关节病、垂体疾病、围绝经期综合征、月经病、色斑痤疮及内分泌紊乱常见病的中医防治调理。
团队风采
健康护理 / Solutions More
2021 - 05 - 11
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近日,为庆祝建党100周年,迎接5·12国际护士节,长丰县中医院组织护理人员分批开展以“传承红色基因 创新发展护理”为主题的红色拓展训练。历史是最好的教科书。首先大家来到新四军江北指挥部纪念馆参观学习。在讲解员的引领下通过瞻仰红色遗址、红色物件、听取红色历史讲解等多种形式,了解到江北指挥部将士不畏艰难困苦、不怕流血牺牲的伟大革命精神。接着在基地教练的带领下,护士们顶着烈日完成了“热身互动”、“极速150秒”、“无敌风火轮”、“同心击鼓”等训练任务。活动中,大家一起面对挑战、相互鼓励、相互帮助,表现出极大的决心和信心,并不断超越。活动结束后,大家一起分享着战胜困难的喜悦,并纷纷表示:“光靠个人的努力是不够的,只有发挥团队作用,共同协作,才能克服困难。本次红色拓展训练活动使护理人员在放松心情、磨炼意志的同时,也充分挖掘了团队和个人的潜能,加强了团队合作精神,从而提高了大家的沟通能力、...
2021 - 02 - 09
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1月19日下午三时整,护理部在行政楼四楼小会议室召开1月份护士长例会,会议由护理部主任王芳主持、各科室护士长参加会议。  会上王芳汇报了电子排班系统、护理人员分层次管理制度修订、疫情防控等工作开展情况并对接下来的工作安排进行了部署,同时对十二月份质量控制检查结果进行反馈并提出整改意见。 会后,各科室护士长就病区内陪护的管理工作开展情况进行了讨论和交流。
2020 - 05 - 21
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放松心情  凝聚力量为喜迎2020年“5.12”国际护士节的到来,由长丰县中医院工会牵头组织,来自全院各科室80多护士分两批在芜湖的拓展训练基地进行了为期2天的拓展培训。本次活动的目的在于通过户外拓展培训的方式使护士在紧张的工作之余放松心情,提高团队协作能力,增强团队凝聚力。此次活动包括破冰起航、礼炮21响、沙场点兵、同舟共济、神笔马良、合影留念等项目,在整个活动中,团队的生成、整合、展示,加强了团队的理解和沟通能力,提升了高效的团队精神。通过此次活动使同志们深刻感受到责任、协作、自信、互信的精髓,为以后医院的可持续发展、人文及高效团队建设提供了坚实的基础。
2020 - 02 - 21
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在疫情危急时刻,总有人站在第一线,肩负起所有人的希望和生机,数以千万计的医护人员请战抗击新冠肺炎第一线,白衣天使们冲向“前线”与病毒搏斗的同时,有人在后方奔走呼告,筹集物资,有人倾囊相助捐款支援,有人坚守岗位默默守护.......各行各业纷纷贡献力量,支援抗击疫情!疫情突袭,熟悉的生活仿佛被按下了“暂停键”,长丰县中医院作为长丰县定点隔离病区,广大医护人员全力以赴投入到了这场疫情防控战中,不分昼夜坚守在疫情防控第一线。防控工作开展近一个月,医务人员已无暇打理自己的长发,不少男同志的头发都可以揪起小辫子,帅气的小伙变成了“油腻大叔”,中医院工会主席梁云也在为同事们的头发发愁,随后立即联系理发店,兰桂坊造型周老板了解情况后,主动上门为一线医护人员免费理发,解决一线医护人员的“头顶大事”,让他们随时能够“轻松”上阵。2月19日下午,兰桂坊造型周老板提着专业理发工具来到了长丰县中医院,按照梁主席提...
*我们一直努力传递更好的力量给大家
Cases / 医共体
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2018 - 03 - 09
2018年3月8日下午,长丰县中医院在门诊楼四楼小会议室召开2018年第二医共体工作推进会。会议由县中医院副院长徐庆勇主持。县政府办副主任、县医改办主任高乾武,县医改办专职副主任、县卫计委副主任尹华崔,县医保中心主任胡银珍,县疾控中心主要领导,县妇幼保健计划生育服务中心主要领导,县卫计委相关科室负责人,县中医院班子成员以及第二医共体辖区乡镇分管领导、第二医共体成员单位负责人参加了会议。会议第一项由...
2018 - 08 - 30
为持续有效推动医共体建设,奋力扎实开展健康脱贫工作,8月28日下午,县中医院在门诊部四楼中会议室召开2018年长丰县中医院“科室包乡、村‘1+1+1’师带徒帮扶及百名医生下基层健康脱贫”工作启动会。县政府办副主任、县医改办主任高乾武,县医改办副主任尹华崔,县卫计委副主任刘岳,县中医院领导班子成员、相关科室负责人及县域二医共体成员单位乡镇卫生院院长参加。会议由县中医院院长盛炎炎主持。会上县中医院副院...
2018 - 11 - 23
长丰县中医院“科室包乡、村1+1+1师带徒帮扶及百名医生下基层健康脱贫”工作已顺利开展三月余并初有成效。长丰县中医院作为医共体第二牵头单位要将严格执行“分级诊疗”、“双向转诊”,把降低住院率、减少县外就诊率作为长期工作目标,也要将省级医疗优质资源共享到辖区每一个成员单位、每一位城乡居民。省中医院、县中医院脑病科、内分泌科、推拿针灸科、骨科、五官科等省、县级专家及医护人员对辖区乡镇卫生院及村卫生室开...
2018 - 01 - 12
1月11日上午,县中医院院长盛炎炎在医共体工作分管院长徐庆勇及医共体办公室主任代磊的陪同下,先后到达第二医共体部分成员单位就医共体工作进行了调研。盛院长在调研现场,认真查看了相关文件档案,详细询问了各家成员单位在医共体工作开展中遇到的问题和困难。他表示医共体工作任重而道远,我们取得了一些成绩,同时也存在很多问题。下一步我们首先要加强对基层卫生院的帮扶包括学科专家、护理人员的派驻,进一步提升基层卫生...
2018 - 01 - 17
1月16日,在县卫计委的统一安排下,县卫计委组织县医院、县中医院相关负责同志组成考察组,赴阜阳市阜南县考察县域医共体工作。考察组深入阜南县人民医院,现场观摩了医共体运行流程和县、乡、村三级远程会诊系统,查看了家庭医生签约履约服务资料,双方还就医共体具体细节工作进行了详细交流。座谈会上,阜南县医共体负责人介绍了本地区医共体运行情况。考察组表示,将认真汲取符合实际、可复制可推广的经验做法,有力促进我县...
2017 - 07 - 20
7月19日上午9时,第二县域医疗服务共同体办公室组织召开了上半年度第二医共体数据指标会,与会人员为县卫计委副主任、县中医院主要负责人尹华崔主任,县新农合管理中心张良政科长,县卫计委医改办胡鼎玉主任,县中医院副院长赵永华院长,县中医院副院长、第二县域医共体办公室主任徐庆勇院长及第二县域医共体成员单位院长、分管院长及医共体办公室主任。会议第一项,县中医院副院长、第二县域医共体办公室主任徐庆勇院长就上半...
党务建设 / Clients more
添加时间: 2021 - 12 - 13
浏览次数: 84
一、合法按劳取酬,不接受商业提成。依法依规按劳取酬。严禁利用执业之便开单提成;严禁以商业目的进行统方;除就诊医院所在医联体的其他医疗机构,以及被纳入医保“双通道”管理的定点零售药店外,严禁安排患者到其他指定地点购买医药耗材等产品;严禁向患者推销商品或服务并从中谋取私利;严禁接受互联网企业与开处方配药有关的费用。二、严守诚信原则,不参与欺诈骗保。依法依规合理使用医疗保障基金,遵守医保协议管理,向医保患者告知提供的医药服务是否在医保规定的支付范围内。严禁诱导、协助他人冒名或者虚假就医、购药、提供虚假证明材料、串通他人虚开费用单据等手段骗取、套取医疗保障基金。三、依据规范行医,不实施过度诊疗。严格执行各项规章制度,在诊疗活动中应当向患者说明病情、医疗措施。严禁以单纯增加医疗机构收入或谋取私利为目的过度治疗和过度检查,给患者增加不必要的风险和费用负担。四、遵守工作规程,不违规接受捐赠。依法依规接受捐赠。严禁医疗机构工作人员以个人名义,或者假借单位名义接受利益相关者的捐赠资助,并据此区别对待患者。五、恪守保密准则,不泄露患者隐私。确保患者院内信息安全。严禁违规收集、使用、加工、传输、透露、买卖患者在医疗机构内所提供的个人资料、产生的医疗信息。六、服从诊疗需要,不牟利转介患者。客观公正合理地根据患者需要提供医学信息、运用医疗资源。除因需要在医联体内正常转诊外,严禁以谋取个人利益为目的,经由网上或线下途径介绍、引导患者到指定医疗机构就诊。七、维护诊疗秩序,不破坏就医公平。坚持平等原则,共建公平就医环境。严禁利用号源、床源、紧缺药品耗材等医疗资源或者检查、手术等诊疗安排收受好处、损公肥私。八、共建和谐关系,不收受患方“红包”。恪守医德、严格自律。严禁索取或者收受患者及其亲友的礼品、礼金、消费卡和有价证券、股权、其他金融产品等财物;严禁参加其安排、组织或者支付费用的宴请或者旅游、健身、娱乐等...
添加时间: 2021 - 12 - 13
浏览次数: 69
日前,国家卫生健康委、国家医保局、国家中医药局联合发布《关于印发医疗机构工作人员廉洁从业九项准则的通知》,对为广大医务人员划清了基本行为底线。《九项准则》公布实施后,原国家卫生计生委与国家中医药管理局2013年12月联合印发的《关于印发加强医疗卫生行风建设“九不准”的通知》(以下简称“九不准”)同时废止。《九项准则》是在“九不准”从严治理内核基础上,从内容到形式的升级完善,具体表现为:一、涵盖“九不准”全部要求将“九不准”中“不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩”“不准违规收费”归纳入“不实施过度诊疗”;将“不准开单提成”“不准为商业目的统方”“不准参与推销活动和违规发布医疗广告”“不准违规私自采购使用医药产品”归纳入“不接受商业提成”。将“九不准”中“不准收受患者‘红包’,不准收受回扣,不准违规接受社会捐助”等,《九项准则》全盘采纳、作出强调,并对适用的范围做了明确。二、补充扩展内容对新问题新情况和老问题新表现做了相应的补充性禁令。增加了“不实施过度诊疗”“不参与欺诈骗保”“不牟利转介患者”等新内容;以及对推荐院外购药、推销非医疗商品、互联网医疗等“老问题”的新表现,在《九项准则》中以“不准接受商业提成”做了全面要求,最大限度覆盖可能产生的各类提成。三、明确相应惩处措施依据现行法律法规、党纪党规、部门规章,增加了违反《九项准则》的处罚参考依据。对于有关人员违反党纪、政纪的,移交纪检监察机关给予党纪政务处分;涉嫌犯罪的,移送司法机关追究刑事责任。对于违反《九项准则》行为多发或者造成恶劣社会影响等其他严重后果的医疗机构负责人,依照有关规定,予以问责。四、规定具体实施途径以学习培训、督查落实、查办通报、约束考核为手段,四措并举地开展《九项准则》的落地执行,确保政策要求落实落细。《九项准则》中的每项准则均先作出提倡要求,后列出禁止行为。具体为:合法按劳取酬,不接受商...
添加时间: 2021 - 05 - 22
浏览次数: 211
(2021年2月23日中共中央政治局常委会会议审议批准,2021年3月19日中共中央办公厅发布)第一条 为了落实全面从严治党要求,规范组织处理工作,根据《中国共产党章程》和有关党内法规,制定本规定。第二条 组织处理工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,落实从严管理监督要求,严肃处理对党不忠、从政不廉、为官不为、品行不端等问题,督促领导干部不忘初心、牢记使命,始终做到忠诚干净担当。第三条 本规定所称组织处理,是指党组织对违规违纪违法、失职失责失范的领导干部采取的岗位、职务、职级调整措施,包括停职检查、调整职务、责令辞职、免职、降职。第四条 组织处理工作坚持以下原则:(一)全面从严治党、从严管理监督干部;(二)党委(党组)领导、分级负责;(三)实事求是、依规依纪依法;(四)惩前毖后、治病救人。第五条 本规定适用于各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、监察机关、审判机关、检察机关以及事业单位、群团组织中担任领导职务的党员干部。对以上机关、单位中非中共党员领导干部、不担任领导职务的干部,以及国有企业中担任领导职务的人员进行组织处理,参照本规定执行。第六条 党委(党组)及其组织(人事)部门按照干部管理权限履行组织处理职责。有关机关、单位在执纪执法、日常管理监督等工作中发现领导干部存在需要进行组织处理的情形,应当向党委(党组)报告,或者向组织(人事)部门提出建议。第七条 领导干部在政治表现、履行职责、工作作风、遵守组织制度、道德品行等方面,有苗头性、倾向性或者轻微问题,以批评教育、责令检查、诫勉为主,存在以下情形之一且问题严重的,应当受到组织处理:(一)在重大原则问题上不同党中央保持一致,有违背“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”错误言行的;(二)理想信念动摇,马克思主义信仰缺失,搞封建迷信活动造成不良影响,或者违规参...
添加时间: 2021 - 05 - 11
浏览次数: 102
(2020年6月20日第十三届全国人民代表大会常务委员会第十九次会议通过)   第一章 总  则   第一条 为了规范政务处分,加强对所有行使公权力的公职人员的监督,促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守,根据《中华人民共和国监察法》,制定本法。   第二条 本法适用于监察机关对违法的公职人员给予政务处分的活动。   本法第二章、第三章适用于公职人员任免机关、单位对违法的公职人员给予处分。处分的程序、申诉等适用其他法律、行政法规、国务院部门规章和国家有关规定。   本法所称公职人员,是指《中华人民共和国监察法》第十五条规定的人员。   第三条 监察机关应当按照管理权限,加强对公职人员的监督,依法给予违法的公职人员政务处分。   公职人员任免机关、单位应当按照管理权限,加强对公职人员的教育、管理、监督,依法给予违法的公职人员处分。   监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予,或者给予的处分违法、不当的,应当及时提出监察建议。   第四条 给予公职人员政务处分,坚持党管干部原则,集体讨论决定;坚持法律面前一律平等,以事实为根据,以法律为准绳,给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当;坚持惩戒与教育相结合,宽严相济。   第五条 给予公职人员政务处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。   第六条 公职人员依法履行职责受法律保护,非因法定事由、非经法定程序,不受政务处分。   第二章 政务处分的种类和适用   第七条 政务处分的种类为:   (一)警告;   (二)记过;   (三)记大过;   (四)降级;   (五)撤职;   (六)开除。   第八条 政务处分的期间为:   (一)警告,六个月;   (二)记过,十二个月;   (三)记大过,十八个月;   (四)降级、撤职,二十四个月。   政务处...
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